[뉴시안= 이태영 기자]기업 10개 사 중 6개 사는 직원 채용 시 평판조회를 하는 것으로 나타났다. 특히 채용이 거의 확정된 상태에서도 평판조회 결과 때문에 채용하지 않았다는 기업도 절반 이상에 달했다.17일 메타 커리어 플랫폼 잡코리아가 기업 채용담당자 165명을 대상으로 직원 채용 시 평판조회에 대한 설문조사를 실시한 결과(이하 복수응답), 기업 60%가 평판조회를 실시하고 있다고 답했다. 평판조회를 진행하는 기업 중에는 ‘경력직만 한다’는 기업이 응답률 60.6%로 가장 많았으며, 다음으로 △채용하는 직원 모두 한다(30.3
[뉴시안=조현선 기자]KT가 차기 회장 후보군을 10명 이내로 압축했다. 이들의 명단은 사전 동의를 거친 사람에 한해 12일 열릴 이사회에서 공개될 전망이다. KT는 9일 KT 지배구조위원회를 포함한 이사진이 참석한 가운데 회장후보심사위원회의 면접 대상에 오를 차기 회장 후보군 명단을 12일 공개하겠다고 밝혔다. 향후 심사위는 면접 후보자를 확정하고 세부 검증 절차에 착수할 예정이다. 이날 KT 이사진은 지배구조위원회로부터 그간의 차기 회장 선임과 관련한 활동 상황과 이를 위한 주요 후보군 명단을 보고 받았다. 업계에서는 이날 압축
[뉴시안=이준환 기자] 평생직장의 개념이 사라진 현대, 이직은 조건의 문제일뿐 더 이상은 발목잡기가 아니다. 기업들은 끊임없이 노동시장의 유연성을 요구하지만 실제로는 비용을 줄이며 능력 좋은 인재를 모으고자 한다.이같은 근로자와 기업사이의 간극을 메우는 이들이 바로 '헤드헌터'이다. ‘연봉 1억 헤드헌터 그들은 어떻게 일하는가?’는 바로 이런 헤드헌터 세계를 다룬 책이다. 저자 이덕진은 맨쉬컨설팅 주식회사의 대표이다. 연세대학교 공과대학을 졸업하고 1988년에 삼성그룹공채로 첫 직장을 시작한 후 캄보디아, 방글라데시
[뉴시안=홍성완 기자] 우리은행의 채용비리 문제에 대해 책임을 지고 사퇴했던 이광구 전 우리은행장의 후임으로 손태승 부문장이 내정됐다. 손 부문장은 이 전 행장의 사퇴 이후 지금까지 행장 대행을 맡아왔다. 손 내정자는 다음 달 22일 열리는 임시주주총회를 통해 우리은행장으로 공식 선임될 예정이다.우리은행은 30일 임원후보추천위원회(이하 ‘임추위’) 및 임시이사회를 개최하고, 손태승(孫泰升) 현 선임부문장을 차기 우리은행장으로 내정했다고 밝혔다. 손태승 내정자는 1959년생으로 전주고, 성균관대 법학과, 서울대 대학원 법학 석사를 졸업한 후, 1987년에 입행해 전략기획부장, 우리금융지주 상무, 관악동작영업본부장, 자금시장사업단 상무, 글로벌사업본부 부행장 등을 거쳐 현재 선임 부문장으로
[뉴시안=홍성완 기자] 차기 우리은행장 후보가 손태승 부문장과 최병길 삼표시멘트 대표이사 2명으로 좁혀졌다.지난 26일 우리은행은 임원후보추천위원회(이하 ‘임추위’)를 개최해 9명의 후보자를 대상으로 1차 면접을 진행한 후, 손태승 글로벌부문 부문장과 최병길 삼표시멘트 대표이사를 최종 면접 대상자로 선정했다고 밝혔다.임추위는 이날 오전부터 오후 늦게까지 후보자별 프레젠테이션(PT)과 질의응답(Q&A) 형식으로 면접을 진행했고, 이를 통해 은행장 후보자들의 경영능력 및 리더십 등을 집중 점검하고 임추위 위원들간 충분한 토의와 협의를 거쳐 최종 2인을 선정했다고 전했다. 최종 후보로 선정된 손태승 부문장은 1959년 생으로 현재 은행장 대행업무를 수행하고 있다. 또 다른 후보인 최병길 대표