［뉴시안= 조현선 기자］유영상 SK텔레콤 대표이사(CEO)가 유선 자회사 SK브로드밴드의 대표를 겸직한다. 이후 SK텔레콤과 SK브로드밴드 간 유·무선 시너지를 극대화하고, 통신과 미디어, 엔터프라이즈 등 사업 영역과 브랜드, 기업문화 등 전방위 영역에서의 협력을 강화한다는 방침이다.

SK텔레콤이 인공지능(AI) 컴퍼니 도약을 위한 2023년 조직 개편 및 임원인사를 단행했다고 1일 밝혔다.

먼저 유영상 대표가 유선 자회사 SK브로드밴드의 대표를 겸직하고, SKT-SKB 간의 유무선 유통망 시너지와 미디어 사업 협력을 강화한다는 방침이다. 

이날 유 대표는 "SKT가 시장과 고객으로부터 가치를 제대로 인정받기 위한 최적의 조직 구조를 구축하고, 책임경영이 가능한 실력과 전문성을 겸비한 리더십 체계를 공고히 하기 위한 결정"이라고 조직 개편의 의미를 설명했다.

SK텔레콤은 'SKT 2.0' 비전인 AI 컴퍼니로의 전환을 추진하기 위한 세부 조직 체계를 마련했다.

'A.추진단'은 외부 전문가를 영입해 미래기획팀을 강화하고, 서비스 기획·개발, AI 대화·데이터 기술 등을 전문화해 서비스 경쟁력을 강화한다는 방침이다.

또한, '디지털혁신CT(CDTO)'를 신설해 △유무선 통신 △엔터프라이즈 △미디어 등 기존 통신 분야 사업을 AI를 기반으로 재정의한다. 기존 사업들을 AI로 전환해 성장 동력을 마련하는 전략을 담당한다.

'AIX'(CTO)는 AI 핵심 기술과 우수 인재를 보유한 유망 기업 투자 등을 통해 AI 역량을 확보하고, 이를 회사 전반과 타 산업으로 확산하는 역할을 맡게 된다. 

이번 조직 개편을 통해 기존 커스터머 CIC는 유무선 통신과 미디어를 각각 전담하는 조직으로 탈바꿈한다. 또 엔터프라이즈 CIC도 양사 간 시너지 강화를 통한 B2B(기업 간 거래) 사업의 성장을 추진한다. 이와 함께 인프라, 브랜드, 기업문화 등에서도 긴밀한 협력을 추진할 예정이다.

이와 함께 SK텔레콤은 C-레벨 조직 강화를 통해 실력과 전문성을 바탕으로 한 책임 경영을 통해 AI 컴퍼니 비전 달성에 집중한다는 계획이다.